teste de Integridade
A combinação de uma análise completa do perfil pessoal de cada candidato e de um mecanismo para expor tentativas de ocultação garante que a organização esteja satisfeita e certa de que recebeu os resultados mais confiáveis e precisos.
A cobertura extensa do teste de triagem pré-contratação permite que as organizações recebam informações dos assuntos relevantes. Entre outras coisas, o teste cobre os seguintes assuntos:
Motivação, perseverança, confiabilidade, integridade pessoal, hábitos de comunicação, roubos de empregadores, envolvimento direto e indireto, em atividades criminais, espionagem industrial.
O sistema produz um relatório abrangente composto pelos principais traços do candidato, junto com conclusões e recomendações sobre como agir. Cada apresentação de um traço específico que caracteriza um candidato é embasada por explicações profissionais especificando como cada conclusão foi obtida, incluindo uma resposta relevante fornecida pelo candidato.
Nosso relatório de teste é conclusivo é inequívoco. Da mesma forma, o teste cria um quadro claro de cada candidato, sendo a ferramenta ideal para auxílio na tomada de decisões.
O teste de triagem pré-contratação é caracterizado pela habilidade de ser ajustado da forma ideal adaptando-se à natureza e aos objetivos de cada organização. A organização poderá escolher se deseja adicionar várias novas perguntas e assuntos ou remover as perguntas e os assuntos existentes. Além disso, o índice de significância para cada um dos assuntos poderá ser alterado, e será possível determinar um limite adequado para cada organização.
Os resultados do teste são enviados em formato de feedback avançado, que dá à organização carta branca para ponderar novamente os resultados (em comparação às opções-padrão do sistema), mesmo após a conclusão do teste. Entre outras coisas, a organização tem a possibilidade de facilitar o impacto de cada resposta, desmembrar certos achados e muitas outras opções. Além disso, o formato do feedback permite um questionamento direcionado segundo os resultados representados.
O teste de triagem pré-contratação pode ser executado em qualquer computador conectado à internet e não exige a instalação de nenhum software. A fim de garantir uma operação simples, o teste só usa o mouse do computador, e não o teclado.
